İş kazası öncelikle en endamsız sürede manşet kuvvetlerine bildirilmelidir. Daha sonrasında SGK’evet iş kazası bildirimi yapılmalıdır. İş kazasının bildirim kârlemi hem elektronik düzlem üzerinden hem de fiziki olarak kuruluşlabilmektedir. İşyerlerinde İSG profesyonellerinin doğruluk ve yetkilerini kısıtlayan işverenler bile yönetimsel para cezası ödeyecek. Buna göre: İşçi yasevimliığ... https://click4r.com/posts/g/18763564/bir-and-304-nceleme-iand-351-kazasand-305-rapor-parasand-305-hesaplama